上海超15名干部被处分（上海3名干部被公诉）

上海市企业事业单位领导干部违反廉洁规定的处理办法(试行)

1、第一条　为了严肃政纪，防止腐败，保持企业事业单位领导干部的廉洁，制订本规定。

2、第九条　对收交的礼品，各单位可每半年集中处理一次。处理情况应向本单位职工公布，并将有关情况报告上级主管机关和监察部门。

3、第二十二条 国有企业领导人员违反本规定第二章所列行为规范的，视情节轻重，由有关机构按照管理权限分别给予警示谈话、调离岗位、降职、免职处理。

4、第二十二条 违反规定利用职务上的便利，占用公物归个人使用或进行营利性活动的，视情节给予当事人通报批评直至调离工作岗位（干部解聘职务）处分，并责令立即退还公物或按照原价进行赔偿。

5、第一条 为促进国有企业领导人员廉洁从业，防止腐败行为的发生，维护出资人利益，保障国有资产保值增值，依据国家有关法律法规和党内法规，制定本规定。 第二条 本规定适用于国有及国有控股企业领导人员。

领导干部严重违纪违规会怎样处理

1、违犯国家机关工作人员纪律的，或者违犯行政法规的，根据情节轻重分别给予警告，记过、留职查看，降职、降薪，撤职，开除公职等处分。

2、法律分析：领导干部严重违法违规的可以给予大过处分、降级或撤职处分和开除处分。领导干部不能为一己私利，明知是违法行为，还一意孤行触犯法律。公职人员应时刻注意自己的形象，为他人树立榜样。

3、领导干部严重违法违规的可以给予大过处分、降级或撤职处分和开除处分。领导干部不能为一己私利，明知是违法行为，还一意孤行触犯法律纯雹。公职人员应时刻注意自己的形象，为他人树立榜样。

4、涉嫌严重违纪违法，即使接受纪律审查和监察调查也不一定会判刑，需要根据涉嫌何种违纪违法。

5、第九十一条规定，党和国家机关违反有关规定经商办企业的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分。

6、法律分析：只要是违纪，一经发现就必然会按照相关的纪律规定进行违纪处分；如果是违犯刑律的，交由检察院起诉，依法判决。是党员的，要按党员纪律规定进行处分。

案例分析!法律问题~~~请帮忙

1、侵占罪。将代为保管的他人财物占为己有，数额较大，拒不归还，构成侵占罪。丙构成过失致人死亡罪。

2、（1）王某的行为是犯罪行为，不是正当防卫。正当防卫需要同时满足五个条件：一是要有侵害事实的存在；二是侵害是正在进行的；三是防卫人有防卫的意识；四是要针对侵害人进行防卫手段；五是要没超过必要限度。

3、所以，从上述分析来看，王某的父母与张某的妹妹均有继承权。